Агуулгын хүснэгт:
- Бид ажилтнууд дээр юу тэмдэглэдэг вэ?
- Д-ийн ажилтан хаана байна?
- Та хөгжимд ажилтнуудаа хэрхэн ашигладаг вэ?
- D ямар гол гарын үсэг вэ?
Видео: Ажилчдын тэмдэглэгээнд?
2024 Зохиолч: Fiona Howard | [email protected]. Хамгийн сүүлд өөрчлөгдсөн: 2024-01-10 06:41
Өрнөдийн хөгжмийн нотлолд ажилчид нь таван хэвтээ шугам, дөрвөн зайнаас бүрдсэн багц бөгөөд тус бүр нь өөр өөр хөгжмийн аяыг төлөөлдөг, эсвэл цохиур хөгжимийн хувьд, янз бүрийн цохилтот хэрэгсэл. … Хөгжмийн ажилчид цаг хугацааны хувьд дууны давтамжийн математик графиктай адил байна.
Бид ажилтнууд дээр юу тэмдэглэдэг вэ?
Дахин хэлэхэд доод мөрөөс эхлэн дээшээ шилжихдээ ажилтнуудын мөрийн тэмдэглэлүүд нь E, G, B, D, F, өгүүлбэрийн үгсээс эхэлсэн үсэг юм. сайн хүү сайн байна Басс түлхүүрийн хувьд A, C, E, G гэсэн хоосон зай нь өгүүлбэрийн эхлэлийн үсэг Бүх үхэр өвс иддэг эсвэл Бүх машин бензин иддэг.
Д-ийн ажилтан хаана байна?
Д том хэмжүүр нь 2 хурц үзүүртэй. Энэ том масштабын түлхүүр нь 5-ын дугуйлан дээр байх - 5-ын тойрогтдээр байх бөгөөд энэ нь түгээмэл хэрэглэгддэг том масштабын түлхүүр гэсэн үг. Басс түлхүүр дээр дунд С-г үндсэн 5 ажилтны мөрний дээгүүр улбар шар өнгийн дэвтэрийн шугамаар харуулсан байна.
Та хөгжимд ажилтнуудаа хэрхэн ашигладаг вэ?
Таяг (эсвэл саваа) нь барисаар холбосон, ижил зайтай, хэвтээ таван шугамын багц юм. Ажилтнууд нь хөгжмийн тэмдэглэгээг ойлгомжтойгоор дамжуулахад ашиглагддаг. Тэмдэглэл, динамик болон гүйцэтгэлийн бусад чиглэлийг ажилтнуудын дээр болон доор байрлуулсан байна.
D ямар гол гарын үсэг вэ?
D мажор (эсвэл D-ийн түлхүүр) нь D, E, F♯, G, A, B, C♯ гэсэн довтолгооноос бүрдэх D дээр суурилсан үндсэн хуваарь юм. Гол гарын үсэг нь хоёр хурц үзүүртэй. Харьцангуй минор нь B минор, зэрэгцээ минор нь D минор.
Зөвлөмж болгож буй:
Баарны ажилчдын найз зүлгүүртэй юу?
Bar Keepers Friend цэвэрлэгч нь оксалийн хүчил агуулсан тул хатуу уснаас кальцийн хуримтлалыг задалж, арилгадаг. Илүү сайн, зүлддэггүй, тиймээс зэвэрдэггүй ганд аюулгүй. Зэвэрдэггүй гангаа үргэлж зөөлөн даавуу эсвэл алчуураар хатааж чийгийг гадаргуу дээр суулгахгүй байх хэрэгтэй .
Ажилчдын харилцаа таныг халж чадах уу?
Би үүнийг хангалттай онцолж чадахгүй байна: Хүний нөөцийн мэргэжилтнүүд хэнийг ч халах шийдвэр гаргах нь ховор Ихэнх байгууллагад ажилтнаа халах шийдвэрийг ахлах ажилтан эсвэл менежер гаргадаг. Орон нутгийн хүний нөөцийн хэлтэс нь хуулийн хэлтэс эсвэл гадны зөвлөхтэй холбоо барьж, бичиг баримтыг боловсруулдаг .
Ажилчдын цалинг хэзээ авдаг вэ?
Та төлбөрөө долоо хоногийн Баасан гараг бүр чек эсвэл шууд барьцаагаар авна. Долоо хоногт нэг удаа итгэдэг байсан. Та түр зуурын үйлчилгээ (хүн хүч)-ээр ажилласнаар нэмэгдэл, амралтын цалин, цалинтай амралтын өдрүүд гэх мэтийг авахгүй. Та компаниар дамжуулан ажилд орох үед тэтгэмжийн багцаа авах болно .
Өөрчлөлтийн манлайлал нь ажилчдын оролцоонд нөлөөлдөг үү?
Өөрчлөлтийн удирдагч нь тодорхой алсын хараатай, урам зориг, сэдэл төрүүлдэг, оюуны сорилтуудыг санал болгож, шоу үзүүлдэг учраас ажилчдын оролцоог дэмжихэд чухал үүрэг гүйцэтгэдэг (Барлинг, 2007) ажилчдын хэрэгцээг бодитоор сонирхож байна .
