Стресстэй эшлэлүүд байх үед?

Агуулгын хүснэгт:

Стресстэй эшлэлүүд байх үед?
Стресстэй эшлэлүүд байх үед?

Видео: Стресстэй эшлэлүүд байх үед?

Видео: Стресстэй эшлэлүүд байх үед?
Видео: 10 ошибок прерывистого голодания, которые останавливают потерю веса 2024, Арваннэгдүгээр
Anonim

Стрессийн ишлэл

  • “Илүү инээмсэглэж, санаа зоволтгүй. …
  • “Чи тавьж сурах хэрэгтэй. …
  • “Би үхсэн ч болоосой…” …
  • “Хэрвээ та амьдралын түгшүүрийг даван туулахыг хүсч байвал тэр мөчид амьдар, амьсгалаараа амьдар.” …
  • “Бид бялуу идэх ёстой. …
  • “Агуу зүйлд хүрэхийн тулд хоёр зүйл хэрэгтэй: төлөвлөгөө, хангалттай хугацаа байхгүй.”

Стресстэй тэмцэхэд тохиромжтой эшлэл юу вэ?

“ Стрессийн эсрэг хамгийн том зэвсэг бол нэг бодлыг нөгөө бодлыг нь сонгох чадвар юм.” 6. "Стресс нь хурдасгуурын үүрэг гүйцэтгэдэг: энэ нь таныг урагш эсвэл хойш татах болно, гэхдээ та аль чиглэлийг сонгоно." 7.

Та эшлэлүүдээ хэрхэн тайвшруулах вэ?

Дотоод амар амгалангийн ишлэл:

  1. “Хэзээ ч бүү яар; бүх зүйлийг чимээгүй, тайван сэтгэлээр хий. …
  2. “Дотоод амар амгалан, эв найртай, стрессгүй амьдрал бол оршин тогтнох хамгийн хялбар төрөл юм.” -Норман Винсент Пил.
  3. “Бусдын зан байдал таны дотоод амар амгаланг бүү сүйтгэ.” -Далай лам.

Стресстэй үедээ юу хийх вэ?

Хэрэв та стрессийн шинж тэмдэг илэрч байгааг анзаарсан бол өөртөө туслахын тулд дараах зүйлсийг хийж болно:

  • Өрөөнөөс гар. …
  • Зохион байгуулах. …
  • Амьсгалын дасгал хий. …
  • Үүнийг бичнэ үү. …
  • Бясалга. …
  • Инээдтэй зүйл үзээрэй. …
  • Дасгал. …
  • Талархаж буй 3 зүйлээ бичээрэй.

Стрессд орсон хүнийг яаж өдөөх вэ?

Стресстэй хүнийг яаж дэмжих вэ

  1. Асуудал байгааг танихад нь тусал. Стрессийн шинж тэмдгийг өөрөөсөө олж харахаас илүүтэй бусад хүмүүсийн дунд байгаа шинж тэмдгийг анзаарах нь илүү хялбар байдаг. …
  2. Сонс. …
  3. Тайвшруулахыг санал болго. …
  4. Тэдэнд өдөөгч хүчин зүйлээ тодорхойлоход нь тусал. …
  5. Практик дэмжлэг үзүүлэх. …
  6. Тайвшруулах арга техникийг туршаад үзээрэй. …
  7. Мэргэжлийн тусламж хайхад нь дэмжлэг үзүүл.

Зөвлөмж болгож буй: