Хөнгөлөлт нь эрх бүхий ажилтанд ногдох 2 долоо хоногийн SSP-ээр хязгаарлагдана. Уг схемийн дагуу нэхэмжлэлийг хоцрогдсон огноо нь коронавирусын улмаас эзгүй байсан эхний өдөр нь 2020 оны 3-р сарын 13-ны өдөр буюу түүнээс хойш тохиож болно.
Та огцорсон өвчний тэтгэмжийг нэхэмжилж болох уу?
Та холбогдох хугацаанд Фит тэмдэглэлтэй бол энэ хугацааг гурван сар хүртэл хугацаагаар хойшлуулах боломжтой. Хэрэв та ямар нэгэн аргаар шалгагдсан тэтгэмж нэхэмжилж байгаа бол ESA нь төлөх төлбөрийн хэмжээг бууруулж, таны нийт орлогыг нэмэгдүүлэхгүй.
Хуульд заасан өвчний тэтгэмжид хамрагдах хугацаа хэд вэ?
Өвчний төлбөр (SSP)-д хамрагдахын тулд ажилтнууд: хөдөлмөрийн гэрээтэй байх ёстой. гэрээний дагуу тодорхой ажил хийсэн. 4 ба түүнээс дээш хоног дараалан өвчтэй байсан (ажлын бус өдрүүдийг оруулаад) - "хөдөлмөрийн чадваргүй болох үе "
Би 2 хоног өвчтэй бол цалин авах уу?
Тиймээс тодорхой болгохын тулд хэрэв та нэг, хоёр, гурван өдөр амарсан бол SSP-ийн төлбөр авахгүй тул хэрэв та дөнгөж сая амралтаа авсан бол амралтын өдрөө сайтар бодож үзэх хэрэгтэй. шиншилдэг! SSP-д тэнцэхийн тулд та дөрөв ба түүнээс дээш өдөр дараалан ажлаасаа гарсан байх ёстой. Үүнд ажлын бус өдрүүд орно.
Эмчийн бичгээр өвдсөн гэж намайг халж болох уу?
Өвчин. Хэрэв та байнга өвчтэй эсвэл удаан хугацаагаар өвчтэй байгаа бол ажил олгогч таныг ажлаас халах шийдвэр гаргахаасаа өмнө ямар ч хувилбарыг авч үзэх хэрэгтэй. Жишээлбэл, ажил нь таныг өвчлүүлж байгаа бөгөөд өөрчлөх шаардлагатай эсэх талаар бодох хэрэгтэй байж магадгүй юм. Хэрэв та өвчтэй бол ажлаасаа халагдах боломжтой
