Агуулгын хүснэгт:
- EEO болон EEOC хоёрын ялгаа нь юу вэ?
- ЭЕШ-аас дээш ямар тэнхим байдаг вэ?
- EEOC хэрэгжүүлэх нэгж гэж юу вэ?
- EEOC-ийн гомдолд юу тохирох вэ?
Видео: Холбооны хөдөлмөр эрхлэлтийн хуулийг аль агентлаг хэрэгжүүлдэг вэ?
2024 Зохиолч: Fiona Howard | [email protected]. Хамгийн сүүлд өөрчлөгдсөн: 2024-01-10 06:41
АНУ-ын Хөдөлмөрийн яам (DOL) холбооны 180 гаруй хуулийг хэрэгжүүлж, хэрэгжүүлдэг.
EEO болон EEOC хоёрын ялгаа нь юу вэ?
EEO эрхийг холбооны болон муж улсын шударга хөдөлмөр эрхлэлтийн хуулиар баталгаажуулдаг ба тэгш хөдөлмөр эрхлэлтийн боломжийн хороо (EEOC) болон түүний муж улсын түншүүд хэрэгжүүлдэг.
ЭЕШ-аас дээш ямар тэнхим байдаг вэ?
Хөдөлмөрийн яам (DOL) | АНУ-ын Хөдөлмөр эрхлэлтийн тэгш боломжийн хороо.
EEOC хэрэгжүүлэх нэгж гэж юу вэ?
Холбооны салбарын хэрэгжилт Хөтөлбөр: Манай холбооны салбарын хэрэгжилтийг хангах чиг үүрэгт EEOC нь холбооны агентлаг тус бүрээр гомдлыг анхлан хянан шийдвэрлэсний дараа сонсгол, давж заалдах хүсэлт гаргах үүрэгтэй.… Гомдол гаргагчид дараа нь EEOC-ийн захиргааны шүүгчийн өмнө сонсгол явуулах хүсэлт гаргаж болно.
EEOC-ийн гомдолд юу тохирох вэ?
Та өөрийгөө: Үндэс угсаа, арьсны өнгө, шашин шүтлэг, хүйс, хүйсээс шалтгаалж шударга бус хандсан гэж бодсон үедээ EEOC-д албан ёсоор ажлаа ялгаварлан гадуурхсан тухай гомдол гаргаж болно. жирэмслэлт, хүйс, бэлгийн чиг баримжаа), үндэсний гарал үүсэл, хөгжлийн бэрхшээл, нас (40 ба түүнээс дээш нас) эсвэл генетикийн мэдээлэл; эсвэл.
Зөвлөмж болгож буй:
Ямар агентлаг tila-г хэрэгжүүлдэг вэ?
FTC нь ихэнх банк бус байгууллагуудтай холбоотой TILA болон түүнийг хэрэгжүүлэх Z зохицуулалтыг хэрэгжүүлдэг . TILA-г хэн зохицуулдаг вэ? Америкийн хэрэглэгчдийг хамгаалах үүрэгтэй Холбооны Худалдааны Комисс (FTC) нь TILA-г хянаж, зохицуулахад тусалдаг.
Хөдөлмөр эрхлэлтийн хууль яагаад чухал вэ?
Хөдөлмөр эрхлэлтийн хуулиудыг ажилчдыг ажил олгогчийнх нь буруутай үйлдлээс хамгаалах зорилгоор баталсан Эдгээр хууль байхгүй бол ажилчид хэд хэдэн аюул заналхийлэлд өртөмтгий байх болно. Хөдөлмөр эрхлэлтийн гол хуулиудад ялгаварлан гадуурхах, хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээ, ажлын байрны аюулгүй байдал, эрүүл ахуйн тухай хууль, түүнчлэн ажилчдын нөхөн олговор, хүүхдийн хөдөлмөрийн тухай хууль орно .
Хөдөлмөр эрхлэлтийн түвшин дээр?
АНУ-ын ажил эрхлэлтийн түвшин 1948 оноос 2021 он хүртэл дунджаар 59.22 хувь байсан ба 2000 оны 4-р сард 64.70 хувьд хүрч бүх цаг үеийн дээд амжилт, 4-р сард 51.30 хувьд хүрч дээд амжилт тогтоосон. 2020 оны . Хөдөлмөр эрхлэлтийн түвшин юуг харуулж байна вэ?
Цагдаа нар иргэний хуулийг хэрэгжүүлдэг үү?
Цагдаагийн алба хаагчид ЭРҮҮГИЙН ХУУЛЬ ЗӨРЧСӨН, иргэний хууль бус . Цагдаа нар иргэний асуудлыг шийддэг үү? Иргэний хэрэг Ерөнхийдөө цагдаа эрүүгийн хэрэг хянана … Иргэний хэрэг гэж үзвэл ийм асуудалд хууль сахиулах байгууллага оролцохгүй байж болох ч Хүүхдийн асрамжийн маргаан гэх мэт иргэний асуудал эрүүгийн хэрэг болж хувирах үед .
Хөдөлмөр эрхлэлтийн харилцаа тодорхойгүй байна уу?
Тодорхой бус байдал нь хөдөлмөрийн үйл явцын онолд удирдлагын стратеги болон ажилчдын эсэргүүцлийг судлах боломжийг олгодог … Гэвч ажилчин өөрийн чадварын хүрээнд ажиллах боломжтой гэсэн хоёр дахь төрлийн тодорхойгүй байдал байдаг. - Эрх зүйн хязгаарлалт, хөдөлмөрийн гэрээгээ дуусгаж, нэг ажил олгогчоос өөр ажил олгогчийг орхих .
