Ивээн тэтгэх гэдэг нь хэн нэгэнтэй муу юм ярихдаа аятайхан дүр эсгэх, эсвэл хэн нэгнийг ухаан муутай мэт харьцах явдал юм. … Ивээн тэтгэх гэдэг нь хэрэглэгчийн дэлгүүр, ресторан руу явах үйлдэл гэж тодорхойлогддог Таныг ресторанд зочлох үед энэ нь рестораныг ивээн тэтгэж байгаагийн нэг жишээ юм.
Өмгөөлөгч зан гэж юу вэ?
Ивээн тэтгэх гэдэг нь эелдэг, тусархуу мэт харагдах боловч дотооддоо бусдаас давуу юм шиг санагдах үйлдэл юм Бусдад таныг дорд үзэж байгаа мэт сэтгэгдэл төрүүлдэг тул ийм үйлдэл хийхээс зайлсхийх хэрэгтэй. Өмгөөлөгч зан үйл нь дээрэлхэхийн нарийн хэлбэр бөгөөд ажлын байран дээр олон хэлбэрээр илэрч болно.
Ивээн тэтгэх ямар жишээ байна?
Ивээн тэтгэх гэдэг нь хэн нэгэнд эелдэг, тусархуу байх боловч тэднээс дорд байгаа юм шиг ярихыг хэлдэг. сайн сонсдог өндөр настай хүнтэй удаанаар ярих үед ивээн тэтгэх жишээ юм.
Хэн нэгэн таныг ивээн тэтгэж байгааг яаж мэдэх вэ?
10 Хүмүүст доромжлол гэж үздэг зан чанар
- Хүмүүсийн аль хэдийн мэддэг зүйлсийг тайлбарлах. …
- Хүнд "үргэлж" эсвэл "хэзээ ч" ямар нэг зүйл хийхгүй гэж хэлэх. …
- Хүмүүсийн дуудлагыг засах гэж тасалж байна. …
- "Тааав" гэж хэлэх …
- Чамайг "үнэндээ" гэж хэлэх нь санаа шиг байна. …
- Магтаал сайтай сэндвич хийж байна. …
- “Дарга” эсвэл “Хонгор минь” гэх мэт гутаан доромжилсон хочнууд
Өмгөөлөх, доромжлох хоёрын ялгаа юу вэ?
Муухай ханддаг хүн бусдаас илүү гэж боддог учраас тэдэнтэй "доош ярьдаг". Хэн нэгнийг ивээн тэтгэнэ гэдэг нь түүнийгдоромжилж, харин хүүхэдтэй харьцаж байгаа мэт харьцах явдал юм. (Эр хүнээс эмэгтэй хүнд хандсан) хэвшмэл ивээн тэтгэсэн үг бол "Хөөрхөн бяцхан толгойгоо битгий санаа зов ".
