Ёс суртахуунтай шийдвэр бол итгэлийг төрүүлж, улмаар хувь хүний өмнө хариуцлага, шударга, халамжтай байхыг илтгэдэг шийдвэр юм. Ёс зүйтэй байхын тулд хүн хүндлэл, хариуцлагатай байх ёстой.
Ёс суртахуунтай шийдвэр гаргах нь хэрхэн явагддаг вэ?
Ёс зүйн шийдвэр гаргах үйл явц
- Нэгдүгээр алхам: Асуудлыг тодорхойл. …
- Хоёрдугаар алхам: Нөөц хайх. …
- Гуравдугаар алхам: Боломжит шийдлүүдийн жагсаалтыг гарга. …
- Дөрөвдүгээр алхам: Эдгээр хувилбаруудыг үнэл. …
- Тавдугаар алхам: Шийдвэрээ гаргаж, хэрэгжүүл. …
- Зургаадугаар алхам: Шийдвэрээ үнэл.
Ёс суртахууны шийдвэрийн түвшин гэж юу вэ?
Гүн ухаантнууд ёс зүйг хийсвэрээс эхлээд тодорхой хүртэл өөр өөр түвшинд хуваадаг: метаэтик, норматив ёс зүй, хэрэглээний ёс зүй. Эдгээр түвшинг ойлгох нь сэдвийн өргөн цар хүрээг ойлгох сайн алхам юм.
Шийдвэр нь ёс зүйтэй эсэхийг та яаж мэдэх вэ?
Зөв шийдвэр нь ёс зүйтэй бөгөөд үр дүнтэй байдаг:
- Ёс суртахуунтай шийдвэр нь итгэлийг бий болгож, тогтвортой байлгах; хүндэтгэл, хариуцлага, шударга байдал, халамжийг харуулах; мөн сайн иргэншилтэй нийцдэг. …
- Үр дүнтэй шийдвэр нь бидний хүссэн зүйлд хүрч, зорилгоо урагшлуулж чадвал үр дүнтэй байдаг.
Ёс суртахууны шийдвэрийн жишээ юу вэ?
Үйлчилгээний арга хэмжээг хэрэгжүүлээгүйн хариуцлагыг хүлээсэн харилцагчийн үйлчилгээний төлөөлөгч ёс зүйн шийдвэр гаргаж байна. Багийнхаа төлөө хариуцлага хүлээсэн менежер өөрийн хяналтгүйн улмаас эцсийн хугацаа хийгээгүй нь ёс зүйн зан үйл юм.
